요즘 기업에서는 창의적인 인재를 채용하기 위한 많은 노력이 이루어지고 있습니다
창의적인 사람들은 유별난 사람이라고 듣거나, 도전하는 것을 멈추지 않습니다.
창의적인 사고력을 발휘함에 있어 몇가지 오해가 있습니다
창의적인 사람은 따로 존재한다고 생각하고 실패할것을 두려워하며 바보처럼
보이는 것을 두려워합니다 또한 정답만을 찾거나 논리적으로 보이는것을 선호하며 성인이
되면 창의력을 발휘하기 어렵다생각하고 자신은 창의력이 없는사람이라 믿습니다.
하지만 창의적인 사고력은 누구나 갖추고 있고 노력하면 누구나 발휘할수 있는 능력입니다.
창의력 사고력을 향상시키는 방법으로는 당연하게 생각되는 현상을 다르게 바라보고
메모하는 습관을 기르고 예측하는 습관을 기르면 향상시킬수 있을것입니다.
창의적 사고력은 다양한 아이디어를 최대한 많이 내고, 시각적으로 정리하며
대체하기,결합하기,응용하기,변형하기,다르게 활용하기,제거하기,뒤집기의 7가지질문에 해당하는
스캠퍼 방법을 활용하여 평상시에 실천하는 노력도 필요합니다
창의력 사고력을 개발하기 위해서 또한 오감활동,상상력,사고의 유창성,
독창성,정교성,등이 요구됩니다
또한 마인드맵을 활용하면 좋습니다.
마인드맵은 생각의 지도라는 뜻으로 영국의 교육심리학자인 토니 부잔이 제안한 방법입니다.
창의적 사고력 개발방법중 만다라트라고 아시나요?
만다라트는 다양한 아이디어를 그룹핑할 때 활용되는 방법입니다
마인드맵을 통해 창의적인 아이디어를 유목화할 수 있는 연습과 노력이 필요합니다
